Rechtssichere Workations und Geschäftsreisen
Temporäres Arbeiten aus dem Ausland ohne Risiko, für mehr Zufriedenheit und höhere Produktivität.
Viele Schweizer Unternehmen vertrauen auf Vamoz
Was sind die Risiken?
Vom Ausland aus zu arbeiten bringt viele rechtliche Risiken mit sich - jeder Fall muss individuell betrachtet werden
Compliance automatisieren, Zeit und Geld sparen
Stellen Sie Compliance mit den neuesten Sozialversicherungs-, Steuer- und Arbeitsvorschriften sicher, ohne Ihr Team mit zusätzlichem Verwaltungsaufwand zu belasten.
Risikobewertung
Erhalten Sie eine gründliche, rechtlich vertretbare und dennoch leicht verständliche Risikobewertung für jede Reise. So treffen Sie schnelle, fundierte Entscheidungen über Genehmigungen und Ablehnungen.
Anträge managen
Behalten Sie den Überblick über alle Arbeitsanträge Ihrer Mitarbeitenden, lassen Sie sich an anstehende Fälle erinnern und verpassen Sie nie wieder eine Deadline.
Abläufe automatisieren
Reduzieren Sie zeitaufwändige manuelle Prozesse, minimieren Sie Fehler bei der Dateneingabe und vereinfachen Sie die Verwaltung und Überwachung von Anträgen.
Falls Sie sich gerade fragen: Wir sorgen nicht nur für deine Compliance, wir sind auch selbst GDPR-konform und ISO 27001-zertifiziert.
Partnerschaft mit HR Campus
In Partnerschaft mit HR Campus unterstützt Vamoz Schweizer Unternehmen bei der Steuerung internationaler Arbeitseinsätze. Der Fokus liegt auf Steuern, Sozialversicherung und Arbeitsrecht. Die Kombination aus der HR-Beratungsexpertise von HR Campus und der Compliance-Technologie von Vamoz schafft eine belastbare Grundlage für flexible Arbeitsmodelle. Gleichzeitig behalten Unternehmen volle Governance und regulatorische Kontrolle.
HR Campus möchte Sie als Partner in diesem Prozess unterstützen und hat sich daher für eine Zusammenarbeit mit Vamoz und die Remote Work-Risikoanalyse als Lösungsangebot entschieden.
Alles was Sie zum Thema Arbeiten aus dem Ausland wissen müssen und mehr!
23. Juni 2026 ·
Workation-Statistiken 2026: 10 zentrale Erkenntnisse für Arbeitgeber
Workations werden bei Wissensarbeitenden zur Mainstream-Erwartung. Dieser aktualisierte Artikel für 2026 fasst die wichtigsten Workation-Statistiken und Arbeitgeber-Insights von PwC, Fraunhofer IAO, KPMG, IW, AOK/DVKA, TUI und dem Workation Atlas zusammen.
Read more
10. Juni 2026 ·
Wie Reisen von Mitarbeitenden kumulierte Präsenzrisiken für Arbeitgeber schaffen
Erfahren Sie, wie Geschäftsreisen und Workations durch kumulierte Mitarbeitendenpräsenz versteckte Steuer- und Compliance-Risiken schaffen können und wie Unternehmen diese frühzeitig erkennen.
Read more
21. Mai 2026 ·
Warum gute Ideen nicht reichen: Was unser Co-Founder Daniel beim Aufbau von VAMOZ gelernt hat
In diesem Podcast-Gastauftritt erzählt VAMOZ Co-Founder Daniel Dietrich, wie eine ungeplante Arbeitssituation in Mexiko zum Ausgangspunkt für ein Unternehmen wurde, das Arbeitgebern hilft, Arbeiten aus dem Ausland bewusst, compliant und nachhaltig zu ermöglichen.
Read more